1、就野田内阁的人选问题，石破认为野田佳彦充分借鉴了前任首相菅直人的教训，在任用内阁成员上坚持“党内融合”而不是“适材适所”的原则。
2、至于众所期盼的“行政院”改组，应扩大适材适所的原则，不能令用人惟材的治国方略，留一片空白，而这片空白是寻求历史定位路上不能容忍的错误。
3、漳平台农创业园经常迎来两岸交流的客人，口才好、风度儒雅的李志鸿担任这一工作可谓适材适所。
4、其二，安倍组织内阁时，表面上是“任人唯贤”，其实根本就是“论功行赏”。
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